L’idée de YoupiJobs est née pour surmonter les difficultés que nous avons affrontés lors du processus de recrutement.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Pendant nos études universitaires, nous avons chacun envoyé plus de 100 candidatures à chaque cycle de recrutement, passant des heures à trouver des opportunités correspondant à nos intérêts, entrant manuellement les mêmes informations sur chaque plateforme. Nous essayions de rester organisés à l’aide de outils rudimentaires.
Suite à l’expérimentation de les principales plateformes d’emploi, une chose nous a sauté aux yeux : le système était à revoir.
C’est pourquoi nous avons choisi d’abandonner nos parcours académiques respectifs pour développer un outil innovant destiné à optimiser le recrutement des candidats.
Notre solution agit comme un accompagnateur complet d’optimisation des candidatures, vous accompagnant à chaque étape du cheminement, de la découverte personnalisée d’opportunités à la candidature en un clic, en passant par une gestion claire.
Notre impact
En date d’aujourd’hui, plus de deux millions de candidatures ont transité via YoupiJobs, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont déniché le travail de leurs rêves, permettant ainsi d’économiser plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un prélude.
Une transparence absolue
En essence, nous demeurons connectés à nos racines. Nous étions, des curieux en quête de solutions, devenus porteurs de projets. La protection de votre vie privée reste au centre de nos préoccupations, et nous sommes convaincus que la clarté est essentielle quant à Cliquez sur cette ressource l’utilisation des données.
Notre mission chez YoupiJobs est de vous aider à être embauché. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les candidats peut améliorer la qualité des candidatures et faciliter les intégrations pour les entreprises.
Nous utilisons vos données dans le but de vous guider de manière précise, remplir automatiquement vos candidatures et faciliter des interactions avec des employeurs pertinents. Cependant, jamais nous ne partageons à des plateformes publicitaires.
En définitive, nous privilégions la clarté et clairs concernant les informations utilisées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous aurez toujours le dernier mot pour approuver si vous acceptez.
Améliorons ensemble le recrutement pour toutes les parties impliquées.
Yohan E
Fondateur associé
Marie A
Cofondatrice